Arbeta flexibelt med heltäckande försäkringar, tjänstepension, sjuklön och goda villkor. All sjukvårdspersonal förtjänar trygghet i sitt arbete. 
Att du ska känna dig väl omhändertagen och trygg är vår största prioritet. 

Omfattning:

100%

Tidsperiod:
Snarast möjligt - mitten av september

Om uppdraget:

Du måste kunna arbeta lösningsorienterat och ha förmågan att se den enskilde medarbetaren.

Du är en god kommunikatör med förmåga att bygga relationer vilket bidrar till gott samarbete både inom och utom enheten. 

Som enhetschef på Geriatrikavdelning 31 leder du ett 40-tal medarbetare. Det är ett krav att du har erfarenhet som chef/ledare inom sjukhusvård. Du behöver inte ha egen utbildning inom sjukvård men det är en fördel om du har erfarenhet av att leda en vårdavdelning inom sjukhusvård. 

Det är medarbetarna som är experterna på vården och du är experten på ledarskap. 

Enheten består av olika yrkeskategorier såsom sjuksköterskor, undersköterskor, fysioterapeuter, arbetsterapeuter samt servicemedarbetare. 

Geriatrikavdelning 31 är en slutenvårdsavdelning med inriktning mot akutgeriatrisk vård och rehabilitering. Målgruppen utgörs av äldre, sköra patienter med multipla kroniska sjukdomar med akut försämring i funktion samt med behov av mobilisering och rehabilitering. Till oss kommer patienter främst från akutmottagningen eller postoperativt efter höftfraktur.

Avdelningen är stabil med hög kompetens. Vidare har man ett stort fokus på patientens delaktighet och personcentrerad vård samt ett nära samarbete med kommun och primärvård inför utskrivning för att säkerställa fortsatt god vård. 

Du är ensam enhetschef på avdelningen men har ett nära samarbete med andra enhetschefer inom verksamhetsområdet.

Du ingår i verksamhetsområdets närledningsgrupp

Läs mer om oss, vanliga frågor och se lediga uppdrag på vår hemsida: 

https://www.sjukvardsmaklarna.se/

Sök direkt här eller skicka in din ansökan till: 
info@sjukvardsmaklarna.se